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AREC51 - Accompagnement à la recherche d'emploi des Cadres
30 septembre 2018

NOS VALEURS

Nous avons établi une Charte de nos valeurs, que chacun des participants, stagiaires et animateurs, s'engage à respecter :

Notre volonté est de valoriser une ambiance sereine, favorisant les échanges,

> qui repose sur la confiance mutuelle et la responsabilité individuelle,
> par une relation intègre,

dans un esprit de respect mutuel, de confiance et d’écoute,

> avec le droit à I’expression et le devoir d’écoute entre tous,
> par un partage des idées sans crainte de jugement,
> dans un climat de transparence,

par un comportement individuel respectueux,

> des règles de fonctionnement, de sa méthodologie,
> des décisions prises, dans un esprit de responsabilité et d’engagement affirmé,
d’une participation équilibrée et active lors de chaque session et module,

par un esprit d’équipe fort,

> valorisant I’entraide entre animateurs pour atteindre un résultat commun,
> dans une envie constante de créativité et d’ambition,
> contribuant au développement de la méthode au service des stagiaires,

dans le respect des règles fondamentales

> en favorisant un accompagnement efficace pour les stagiaires afin de leur donner une méthodologie
> en les aidant à sortir de l’isoIement,
> en respectant une stricte confidentialité vis-à-vis de I’extérieur,

où l’intérêt personnel ne peut pas prévaloir sur l’intérêt du groupe.

Charte des valeurs d'AREC51

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